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Yaoundé - 28 octobre 2020 -
Economie

Sur le pied de guerre, les syndicats des employés de Camwater dénoncent la suppression des primes et autres avantages

Sur le pied de guerre, les syndicats des employés de Camwater dénoncent la suppression des primes et autres avantages

(Investir au Cameroun) - « Alerte relative à l’imminence des troubles sociaux à la Cameroon Water Utilities (Camwater) », l’entreprise publique en charge de la production et la distribution de l’eau potable dans le pays. Tel est l’objet en marge d’une correspondance adressée le 27 août 2020 au Premier ministre camerounais, Joseph Dion Nguté, par cinq syndicats regroupés au sein de la « synergie des syndicats des travailleurs opérants à la Camwater ».

 « Très respectueusement, les syndicats suscités viennent attirer votre attention sur la menace des troubles sociaux qui pourraient survenir, si rien n’est fait, dans l’entreprise Camwater, entreprise de service public d’une grande sensibilité », préviennent les syndicalistes.

 Plus loin dans la correspondance, ces derniers dénoncent des retenues jugées non règlementaires, opérées sur les salaires de certains agents. « Il s’agit de la question principale, c’est-à-dire les retenues opérées sur les salaires de certains travailleurs. L’employeur campe sur ses positions, bien que tous les arguments développés tant par l’administration du Travail que par la délégation des travailleurs démontrent, à suffisance, que la décision de supprimer les primes et autres avantages a été prise en violation du Code du travail… », écrivent les leaders syndicaux.

Ces syndicalistes, qui demandent au PM l’ouverture d’une « enquête sociale sur la gouvernance à la Camwater », s’insurgent également contre « la suppression de 25% du salaire des cadres affectés », le non-paiement de la dette sociale due aux employés, la non-représentation des travailleurs au sein du conseil d’administration de l’entreprise…

BRM

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