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Yaoundé - 25 juillet 2021 -
Economie

Camwater renoue avec la distribution des primes aux personnels, après des pressions syndicales

Camwater renoue avec la distribution des primes aux personnels, après des pressions syndicales

(Investir au Cameroun) - Au terme de l’Assemblée générale, tenue le 18 mai à Kribi dans le Sud-Cameroun, Cameroon Water Utilities Corporation (Camwater), concessionnaire public du secteur de l’eau, a décidé de renouer avec la distribution des primes au personnel, près de deux ans après leur suppression.

« Au sujet de la proposition d’une gratification exceptionnelle en faveur des personnels de Camwater, [le conseil] a approuvé sa répartition, conformément aux textes en vigueur », lit-on dans le communiqué final signé du président du Conseil d’administration, Antoine Félix Samba.

Dans les détails, explique une source autorisée, le Conseil d’administration avait soumis à l’approbation de l’Assemblée générale une proposition d’octroi d’une prime de résultats, représentant 10% du résultat net positif (1,8 milliard de FCFA) de l’exercice 2019 ; soit un montant de près de 180 millions de FCFA à distribuer. Le directeur général a créé par décision N° 126 du 2 février 2021 une instance chargée d’examiner la nature et les modalités d’une gratification exceptionnelle à l’ensemble du personnel pour répondre aux exigences de rentabilité de l’entreprise, récompenser les efforts du personnel et concourir à l’amélioration du climat social. Les montants des primes vont de 80 000 à 250 000 FCFA par personnel.

La même source ajoute : « Cette gratification exceptionnelle est l’équivalent du 13e mois que les employés de l’ex-CDE (ancien concessionnaire) percevaient conformément aux dispositions de la convention collective, notamment l’article 66 (a). Cependant, avec la fin de l’affermage, et le décret N° 2019/320 du 19 juin 2019 précisant les modalités d’application de certaines dispositions des lois N° 2017/010 et 2017/011 du 12 juillet 2017 portant statut général des et établissements et entreprises publics, il n’était plus possible légalement de payer le 13e mois, mais les 10% du résultat net positif d’un exercice. Et le premier exercice de fin d’affermage c’est 2019 ».

La reprise du paiement des primes à Camwater intervient après des pressions syndicales. En effet, dans une correspondance adressée le 27 août 2020 au Premier ministre, Joseph Dion Ngute, cinq syndicats regroupés au sein de la « synergie des syndicats des travailleurs opérants à la Camwater » ont mis le problème sur la table.

Sylvain Andzongo

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