(Investir au Cameroun) - Le ministre camerounais de la Fonction publique et de la Réforme administrative, Michel Ange Angouing (photo), vient de rendre publics une série de textes portant ouverture de concours directs ou d’entrée dans les écoles de formation donnant accès à la Fonction publique camerounaise.

Au total, révèlent ces textes, 1500 postes à pourvoir sont mis en compétition pour les jeunes diplômés, dans les domaines aussi variés que la santé publique, les mines, le cadastre, les affaires sociales, l’éducation physique et sportive, la documentation, le génie civil, les industries animales, l’agriculture, l’architecture, etc.

Pour rappel, l’Etat est le premier employeur du Cameroun avec plus de 270 000 agents éparpillés sur l’ensemble du territoire national. De cette posture, l’administration publique joue un rôle important dans la lutte contre le chômage (plus de 13% officiellement) et le sous-emploi (70%), qui sévissent à l’état endémique dans le pays.